Agost torna a ser un mal mes per a l'ocupació, però aquest que deixem enrere ha estat especialment perniciós per a les comarques de la Foia, l'Alcoià i el Comtat, ja que s'han destruït 531 llocs de treball, 331 més que a l'agost del 2018.
No obstant això, al contrari que l'any passat, els municipis de la Foia han esquivat les males dades registrades i del total d'aturats, 132 corresponen a les localitats d'Ibi, Castalla, Onil i Tibi. L'any passat, agost va deixar 200 aturats, dels quals 101 van ser a Ibi i 66 a Castalla.
Aquest any, en canvi, la pitjor part de l'estadística es la porta Alcoi, on 291 persones s'han quedat sense feina, enfront dels 31 que la van perdre a l'agost de 2018. A Ibi, 46 persones han passat a engrandir les llistes de l'atur, deixant la taxa actual a 1.881 aturats. En Castalla han estat 43 nous aturats, 40 a Onil i tres a Tibi.
Des del sindicat UGT consideren fonamental "identificar i abordar les raons que expliquen aquest comportament del mercat de treball durant el mes d'agost i que no es justifiquen amb les activitats turístiques en el conjunt del sistema productiu del nostre país ".
Serveis i indústria
El sector serveis encapçala la destrucció d'ocupació a l'agost amb 306 aturats més, dels quals 216 s'han produït al municipi d'Alcoi. El segueix la indústria, amb 175 desocupats més. En aquest sector, les poblacions més afectades són les d'Ibi i Castalla, amb 31 i 37 aturats més, respectivament. En Onil, la indústria ha destruït 26 llocs de treball i a Alcoi, un total de 63.
UGT considera que les xifres publicades reflecteixen la bestreta de la fi de la temporada de vacances i "deixen al descobert les deficiències estructurals de nostre model productiu i la fragilitat de l'nostra ocupació ".
Denuncia que "l'altíssima taxa de temporalitat s'explica per un abús de la contractació temporal ja que molts treballadors i treballadores que exerceixen treballs estructurals, estables i permanents en les plantilles tenen contractes temporals".
Aquesta precarietat, afegeix el sindicat, permet als empresaris la discrecionalitat d'acomiadar per estalviar-se el salari d'un mes de vacances (o de baixa activitat empresarial), fet que suposa un frau, no només per al treballador sinó també per a la Seguretat Social.